文 | 小優
比社畜還慘的，原來是背奶媽媽。因為在工作上，媽媽不僅在職場沒有特權，還要忙著給孩子準備「口糧」，甚至忍受偏見。
在各個行業，總有人會問女性，「如何平衡事業與家庭？」看完背奶媽媽的日常才知道，女性在職場有太多不易。
更加可怕的是，她們工作努力，對孩子奉獻一切，卻被身邊人覺得理所當然。雖然菌菌還不是媽媽，但我大概能懂，就是這份異樣眼光，往往讓女性難以堅持。
什麼是背奶媽媽？這裡有一份百度釋義：利用工作時間儲存母乳，晚上背回家給孩子。
看上去也就順便，或者幾分鐘的事，可背後的辛酸鮮有人理解。
首先是環境受限，根據智聯招聘發布的《2019年職場媽媽生存狀況調查報告》的數據，國內只有8.22%的公司設有母嬰室，不到一成。
那媽媽們只能選擇公司的「小黑屋」，或者某個樓道，甚至廁所裡。要是無意間有人碰見你，一定會是一場特別的「社死」經歷。
哺乳期媽媽的尷尬，還不僅是如此。前幾天，刷到了劉濤的新劇《我是真的愛你》，主要講述職場女性，該不該隱孕，休產假後的女性回歸遭遇的困境等等。
其中，一位哺乳期的媽媽深深觸動到我，堪比一個恐婚小技巧。某一天上班，她突然捂住胸口衝進廁所，開始拼命擦著衣服。原來，她不小心溢乳了，毫無徵兆，無法控制地出現了。
她在洗手間崩潰了，但是屋外的同事卻在催促著她。那一刻，她覺得自己遭遇了無比尷尬的事情。
產後媽媽時不時遭遇「社死」，要是懷孕期的媽媽就更難了。在熱搜上，隔三差五就會出現一些職場女性的新聞。「上午懷孕下午就被辭退」「職場女性懷孕該不該離職」……看上去很荒唐，但卻很現實。
記得papi醬曾在節目中講述了一個朋友的經歷，朋友是公認的女強人，懷孕8個月左右，還滿世界飛。她對自己的客戶說，「放心，哪怕我進產房，只要在眼睛閉上之前，我都會回你消息。」
又或者一位女性CEO，papi醬親口證實，那位CEO進產房都還在開視頻會議。
這不禁讓我想到韓國的一部電視劇，女主也是一個事業型老闆，在和客戶談生意時，羊水漏了，於是她淡定打電話約了醫院，客戶也在驚訝中簽了合同。
很多時候限制媽媽的，其實是現實，你不拼，就會擔心被替代。
即便你選擇辭職在家，也會擔心幾年之後，離工作的圈子太遠，變得越來越封閉。女性難道真的無法走出困境了嗎？
對於職場媽媽來說，她們大多正在遭遇職場與家庭的雙重打擊，一邊崩潰一邊堅持。菌菌卻想說，媽媽們一定要先做自己，再做媽媽。
不是所有人，都能擁有善解人意的丈夫和婆婆，如果他們不能在生活上幫到你太多，也不要太過絕望，更不能自暴自棄。
據BOSS直聘的一項統計顯示，曾經65%的職業母親認為自己可能患有抑鬱症，超過80%的人對自己的孩子感到內疚。
這種焦慮，幾乎是每一位媽媽都能感同身受的。但在這件事上，恐怕唯一的方式還是需要媽媽們「自救」。
當你意識到，只有自身變得堅強，不斷實現自我價值的時候，才會讓自己腳下的土地變得越來越寬廣。那時候，身邊人也會因為你的勇敢而佩服你，你的孩子更會在你的保護之下茁壯成長。
也就是說，當你自己明白做一個媽媽真正的意義時，也許就沒人能夠對你進行道德綁架。身為職場媽媽，並不應該感到內疚；女性在職場，也並不該被差別化對待。
（圖片來自網絡，請作者與本號聯繫，以奉稿酬）