前言：領導過生日，同事都「發了紅包」，糾結要不要發卻被懟：「巴結」也要看實力
作為普通員工，該如何處理好與同事和上司老闆之間的關係？這一直是令「不善於處理人際關係」的職場人頭疼。
上司結婚，發個紅包當隨禮這是禮尚往來的禮數，但是過生日發紅包是不是有點太「矯情」了，而職場網友就遇到了這樣的問題。
網友說到：
領導今天過生日，朋友圈一直都在發紅包截圖。
已經看到了很多同事都發了，糾結要不要我也給領導發一個？
如果你遇到這樣的事情，你該怎麼辦？當所有同事都在領導生日那天主動發紅包，只有你一個人後知後覺，而領導還在朋友圈曬截圖，表示感謝！
這時候你會怎麼辦？是毫不猶豫的相同時看起，甩一個紅包過去，還是置之不理該不發就不發？
說到這裡，也許會有人說到，「別人都發，你不發」，你這不是在搞特殊嗎？而且領導明著在朋友圈曬截圖，不就是告訴別人誰誰發過了，這時候你在裝作不知道不是找茬嗎？
關於發紅包這件事，我們來看看網友的觀點。
網友一：你們領導這樣的格局，擺明了就是在朋友圈給人要錢麼？
網友二：發吧，領導都很斤斤計較的，別人都發你不發，別讓領導誤會你對他有意見，以後在工作中給你「穿小鞋」，這樣就得不償失了。
網友三：可能是領導就單純的表示一下感謝，你想多了，不想發就不發了麼。
以上3種不同的觀點，你更贊同哪一點呢？對於這件事情，不乏有職場網友直言：你這老闆水平太low，也可能是單純為了炫耀，讓別人看自己的人緣和權威。
但是你自己發不發也要看看自己的情況，「巴結」領導也要看自己的實力。
關於「領導生日曬別人發紅包」這件事，小編認為「一切隨緣」，下屬於領導相處不是說你無事獻殷勤就能討好領導的，這些瑣碎的小事只不過能在你工作上錦上添花。
但錦上添花的事情往往領導沒幾天就忘了，他更需要的是雪中送炭。
只有提升自己的本事，在工作中獨當一面立大功，這樣才能樹立自己的公司的地位。
關於要不要「發紅包」你又有什麼不一樣的觀點呢？歡迎留言探討！