前幾天，在某問答看到了這樣一個問題：
關於這個問題，我想談談我的看法：
每個人的職業追求都不同，選擇一份工作，不僅僅是為了賺錢，還是為了個人能力、價值觀、格局、視野、思維的提升。工廠普通工人的工資的確比文員的工資高，但是環境和平臺不同，一個人的成長路徑也會有很大的差距。
我堂弟以前是某汽車製造廠的工人，每月的工資五六千，工作非常辛苦，白班夜班來回倒，而且上班一直都站著，除了吃飯，幾乎沒有休息的時間，活多的時候，甚至連一杯水都顧不上喝。由於工作實在太辛苦，身體有些吃不消，加上沒有什麼上升空間，工作了幾年以後，堂弟就離開了工廠。後來，在家附近找了一份穩定的辦公室工作，雖然工資不高，但工作相對輕鬆，也還不錯。
工廠的普通工人和辦公室文員之間，除了工資有很大的差距以外，其實還與工作性質、個人的發展等因素有很大的關係。
一、辦公室文員的工作環境更好
工廠的工作條件一般都比較簡陋，很多人都在一個車間裡工作，工作環境相對嘈雜一些。製造大型設備的工廠，因為有切割、焊接、刷漆等工藝流程，會產生很大的噪音、粉塵，長期在這樣的環境中工作，不利於身體健康。
辦公室文員一般都會在寬敞明亮的寫字樓裡辦公，工作環境非常好，每個人都在專心做著自己的工作，心情會很愉悅。
此外，辦公室的工作氛圍更好。日常工作中，領導、同事的言談舉止、高效工作的方法、取得的成就，都會對其他員工產生一定的影響，畢竟大家都喜歡和優秀的人相處，長期與這些優秀的人共事，會不自覺地向他們學習，提升自身的能力，努力成為更優秀的職場人。
同樣是工作，因為環境不同，工作時的心情和狀態也會有很大的差異。文員的工資雖然低一些，但是他們能接觸到很多優秀的人，這會促使他們努力學習更多的知識，不斷靠近優秀的人。
二、辦公室的工作更有挑戰性
很多人之所以不選擇工廠的工作，而去做文員，一是因為在工廠工作非常辛苦，二是因為辦公室文員的工作更有挑戰性。
在工廠工作，如果不換崗，每天的工作都一樣的，加上長期處在一個環境中，沒有什麼挑戰性，很容易有倦怠感。
辦公室文員雖然每天的工作內容大同小異，但會面臨很多突發情況，而且還要與領導、同事溝通，不但要學會處理突發問題，還要掌握高效溝通的方法技巧，在不斷的學習中，提高工作能力，接受更大的挑戰。
與工人的工作相比，辦公室文員的工作更具挑戰性，很容易激發他們的工作熱情，不斷努力追求更高的目標。
三、辦公室文員的工作更輕鬆
我們都知道，工人的工作是很辛苦的，很多工作都需要上夜班，長期晝夜顛倒地工作，會打破身體的晝夜節律，對身體會有一定的影響。
晝夜節律，是生命體24小時內的循環，受我們內置生物鐘的管理。我們大腦中的這一生物鐘，24小時調節著我們的多個內部系統，包括睡眠和飲食習慣、激素的分泌、體溫、靈敏度、情緒和消化，使其與地球自轉保持一致。
這對於很多愛美的年輕女孩而言，是無法接受的，所以他們寧願選擇工資較低的文員工作，也不會去工廠做高薪水、作息不規律的辛苦工作。
四、辦公室文員的工作更有利於個人的長遠發展
很多人都不看好辦公室文員的工作，覺得他們不但工資低，有時候還出力不討好，還不如去工廠工作，工資高還不用受氣。
我倒覺得辦公室文員的工作更有發展前景。
1.個人能力提升快
文員在工作中會與各個部門的同事溝通，這樣能夠提升他們的溝通交流能力，而且為了能夠儘快完成每天的工作，他們會不斷思考，通過學習時間管理等方法，不斷提升工作效率。
2.有更大的成長空間
在日常工作中受到領導、優秀同事的影響，他們的視野、格局、思維能力都會有很大的提升，如果願意學習，成長空間會非常大。
3.會主動學習新知識和技能
文員會有更多的時間學習新技能，為以後更好的發展打基礎。一位優秀的辦公室文員，懂得利用下班後的時間為自己充電，學習新的知識和技能，不斷提升自身的綜合能力，向著更高的目標奮鬥。
總結
一千個讀者就有一千個哈姆雷特。每一份工作都有它的價值，每個人的人生追求不同，所以選擇工作的標準也不同。
很多人之所以放棄工廠的高薪工作，選擇工資較低的文員工作，可能會考慮工作環境、個人發展、工作具有的挑戰性等因素。
無論選擇什麼工作，只要自己做著開心，打心眼裡喜歡做，並且想要努力做到更好，就是適合自己的好工作。
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*作者介紹：大大的人兒，原500強國企員工，堅持早起、寫作、學習，分享職場、成長乾貨。生活不易，成長還要繼續，職場路上，我們一起精進。