近日，一位年僅24歲的95後一夜之間成為了億萬富翁，原因是他的父母把自己持有的近300億港元股票無償贈送給了他。他就是正大集團謝氏家族的第四代成員謝承潤（Eric Tse）。
▲謝承潤（圖片來源：謝承潤微博截圖）
謝承潤，出生在美國西雅圖，1995年8月17日出生。謝承潤的爸爸是謝炳，媽媽是鄭翔玲，謝承潤還有一個非常漂亮的姐姐謝其潤。謝承潤雖然是在美國出生，但謝承潤小學是在北京上的，中學又到了香港，之後又去了美國沃頓商學院上大學。如今已從清華大學碩士研究生畢業。
這位95後不僅有著富裕的家境，自身也非常優秀。謝承潤除了是一名不折不扣的超級學霸，他也是一名獨立的優秀創業者，在大學期間就開啟了創業之路，先是成立了沃頓學院峰會，又創辦了一家留學生和企業家的商業交流平臺，接下來，謝承潤又成立了一家峰會基金會，為海外留學生提供了很多的幫助。據公告顯示，謝承潤曾出任獵聘北美的執行長，負責獵聘網整體海外業務。2018年5月4日，謝承潤獲得了第十一屆全美華人十大傑出青年獎。
仿佛聽到了那句話：世界上最可怕的事，是比你優秀的人，比你還努力。
此前謝承潤在微博上表示，24感覺自己老了。
▲圖片來源：謝承潤微博截圖
獲贈近300億港元股票
10月22日晚間，中國生物製藥發布公告稱，公司接獲通知，執行董事及主要股東謝炳及鄭翔玲分別把其實益擁有的4.5億股及22.5億股公司股份以饋贈方式無償轉讓予其兒子謝承潤。轉讓完成後，謝承潤持有該公司合計27億股，其持股比例達到21.45%。
公告披露，22日，一家由謝炳全資擁有及控制的公司Validated Profits Limited把其持有的4.5億股公司股份（佔公司已發行股本總額約3.57%）以饋贈方式無償轉讓予一家由謝承潤全資擁有及控制的公司Thousand Eagles Limited。按照中國生物製藥10月22日的收盤價11.04港元計算，謝承潤一下擁有了近300億港元的股份。
▲謝承潤和父親謝炳（圖片來源：謝承潤微博截圖）
同日，一家由鄭翔玲全資擁有及控制的公司正大百年集團有限公司把其持有的11.25億股公司股份（佔公司已發行股本總額約8.94%）以饋贈方式無償轉讓予Thousand Eagles Limited。此外，鄭翔玲把其全資擁有及控制的公司RemarkableIndustries Limited的全部股權以饋贈方式無償轉讓予謝承潤，RemarkableIndustries Limited目前持有11.25億股公司股份（佔公司已發行股本總額約8.94%）。
對於此次捐贈，謝承潤表示，在被動參與媒體或其他單位編制的富豪榜或財富排名時，將儘量避免以個人名義參與該等排名，而會建議以謝炳家族（其成員包括謝炳先生、鄭翔玲女士、謝其潤小姐及謝承潤先生）的名義參與。
中國生物製藥有限公司是國內醫藥集團之一，業務線覆蓋生物藥、化學藥以及中藥現代化製劑，尤其在肝病、腫瘤以及心腦血管領域處於國內領導地位。
中國生物製藥公司，就是正大集團旗下的醫藥產業，創始人就是謝承潤的父親謝炳。1997年，江蘇正大天晴藥業的成立拉開了公司的發展序幕。2003年，公司在香港聯交所主板掛牌上市。經過十幾年的發展，公司市值在2017年突破千億。根據公司財報顯示，2018年中國生物製藥的營業收入達到208億元，淨利潤高達90.2億元，而在2019年上半年，中國生物製藥(01177)發布2019年中期業績，於期內收入約人民幣125.27億元(單位下同)，同比增長28.8%。歸屬於母公司持有者應佔盈利約14.44億元，同比增長5.8%。每股基本盈利為11.47分。
謝氏家族成員年紀輕輕就接手家族資產，已經發生了不止這一次。早在2015年，謝炳就已經把中國生物製藥的一把手權力交給了90後女兒謝其潤，而當時謝其潤僅僅只有23歲，就已經擁有了千億資產，比弟弟謝承潤現在的資產還要多，所以謝其潤也被人們稱作是最年輕的華人女富豪。
95後CEO的責任和情懷
在賓夕法尼亞大學沃頓商學院讀書期間，謝承潤創立了賓大沃頓中美峰會。根據官方資料顯示，現在峰會已成為北美最大的留學生組織峰會平臺。2017年，謝承潤為了鼓勵以及幫助更多的留學生回國發展，提前完成了學業，並被邀請成為了獵聘北美的總裁。從創辦沃頓中美峰會到如今任職獵聘北美CEO，謝承潤用「責任和情懷」來形容自己的初衷。很多留學生出國留學以後在自我定位，職業選擇，個人去向等方面存在著各種困惑。而他在最初出國留學的時候，就希望通過做一些能實現社會價值的事來幫助身邊的人。
峰會從最初的創辦到如今的越來越成熟，離不開學生會群體的共同努力。謝承潤說：「我在大一時候遞出的邀請函就有一百多封。有七八十封都是通過E-mail，由對方公司的人一封一封向嘉賓遞上去的。其實海外學子往往只希望聽到一句能指引方向的話，因為往往嘉賓的一句話就是鼓舞留學生三個月，一年甚至一輩子的動力。這是很了不得的事情。」
留學生回國發展「不足夠接地氣」
談到中國留學生畢業回國，謝承潤說到，這個群體面臨的最大問題就是「不足夠接地氣」：「大多數的人回國之後發現學到的東西很大程度上應用不上，只能『自廢武功』。」而留學生的綜合學歷、專業排名、實習經驗、工作經驗、是國內公司最看重的。如果這四樣都有，可以直接尋找國內大型企業的管培生項目來與國內市場接軌。或者留學生畢業如果能尋找到合適崗位，可以先留在美國一段時間。有兩三年工作經驗的留學生回國起薪會大有長進。如果這四項都不過硬，申請人至少要掌握一定的申請技巧。
出國留學選專業很關鍵
作為獵聘北美CEO，謝承潤認為留學生出國選專業方面也有很多技巧。國內網際網路經濟的迅速發展給一些線上市場帶來很大的商機和發展空間。畢業於金融、金融科技、工程、計算機、數學等專業的同學往往是國內獵頭傾向尋找的人才。「畢業於這些專業的人學習能力特別強，像 『皮尺』一樣，抗壓能力也強。解決問題的能力上要優先於其他專業。除此之外，一些畢業於牙醫、律師這種專攻專業的人才也會很有優勢。」
謝承潤表示， 如果現在創辦中美峰會，不一定能做得過三年前。在學生階段，他作為留學生，被社會服務著，被很多長輩幫助著，也被自己的同齡人支持著。他希望在海外有一個平臺能邀請到大咖給學生講述知識、傳承理念、提供啟發，也提供一個海外留學生了解中國的渠道，進而鼓勵更多留學生回國發展。同時，一些企業的領袖在參加論壇的時候也可以通過交流，了解國外留學生的真實想法。而現在，謝承潤希望也能繼續「不忘初心」，繼續通過獵聘北美幫助廣大的留學生群體打造回國就業的綠色通道。
謝承潤具備出色的領導能力和管理水平，他所做的一切都為繼承家族產業打下了深厚的基礎。可見謝承潤並不只是一名富四代那樣簡單，他是家族未來的希望之星，扮演著繼續將家族事業發揚光大的重要角色。
來源：每日經濟新聞、港股毒眼、新浪財經等