深圳首次:光明區向在深院士發放「鵬城人才卡」

11月7日，深圳市光明區委常委、組織部部長繩萬青，中國銀行深圳市分行副行長韓竹代表深圳市光明區人才辦和中國銀行深圳市分行，為生物學家、美國國家科學院院士鄧興旺及部分團隊成員頒發了「中銀鵬城人才卡」鑽石卡，這是全市範圍內首張向在深院士發放的「中銀鵬城人才卡」，標誌著這張由光明人才辦和深圳中行共同策劃推出的人才卡實現了市級認定的各層級人才全覆蓋。

鄧興旺院士是深圳市傑出人才獲得者、深圳市作物分子設計育種研究院院長、深圳興旺生物種業有限公司董事長，他帶領團隊2010年到深圳創業，多年來在水稻領域取得兩項重大技術突破，其中「潔田模式」大規模市場示範面積達到50萬畝，有效加快了中國農業的輕簡化、現代化步伐。

作為綜合性國家科學中心集中承載區，光明區肩負著打造世界一流科學城的光榮使命，區委區政府一直以來高度重視人才工作，把人才作為將光明科學城打造成為世界一流科學城的第一資源和戰略資源，積極吸引科技創新人才、高水平團隊和青年人才積聚光明，並通過優化人才創業環境和提升人才服務水平，不斷增強區內的人才承載力、吸引力和凝聚力。

組建專門團隊提供精準人才金融服務

為了給高層次人才提供高質量的金融服務，光明區人才辦與深圳中行籤訂了人才服務合作協議，共同謀劃為人才及團隊到光明創新創業發展提供全方位專屬金融支持。光明區人才辦會同中行深圳光明支行探索組建專門服務團隊、設立專門服務窗口、開發專屬服務項目、制定特殊服務流程，打造「人才專屬金融服務」品牌，持續開展人才金融服務創新，為光明科學城範圍內高層次人才提供精準化的人才金融服務，引領了人才金融模式創新步伐。精準化的人才金融服務，引領了人才金融模式創新步伐。

在全國率先推出疫情防控「人才貸」

疫情防控「人才貸」是光明區人才辦與深圳中行共同開展人才服務合作的首個嘗試。早在疫情初期，光明區人才辦就深入傾聽人才訴求，針對疫情為人才創新創業帶來的資金壓力，及時果斷地聯合中行推出「人才貸」系列產品，為人才提供信貸支持。為光明科學城內人才提供個人最高500萬元，總額6億元的「人才貸」授信支持。

而後深圳中行不斷擴大產品覆蓋面，逐步提高授信額，通過「戰疫人才貸」等創新產品，為人才提供個人最高2000萬，公司最高3000萬的貸款額度，並提供最長10年的貸款期限和最優的貸款利率。同時開通綠色通道保持專人跟進，確保貸款發放的時效。疫情期間深圳中行累計為全市人才提供3.6億元專項人才貸款，極大緩解了疫情給人才生活及創業帶來的資金壓力。

謀劃推出具有金融功能的人才服務卡

為進一步豐富人才金融服務內涵，光明區人才辦還聯合深圳中行，面向高層次人才的綜合金融需求進一步開展創新，在廣泛收集人才需求的基礎上，推出「人才￭享」系列服務，從「尊貴體驗」「輕鬆融資」「智慧投資」「跨境服務」「美好生活」五大方面服務，為人才打造全方位的優質服務體驗。並面向深圳市認定的高層次人才發行「中銀鵬城人才卡」，打造專業、專注、專享的人才服務。

「鵬城人才卡」作為一張專屬於深圳高層次人才的銀行卡片，分為鑽石卡、白金卡兩類，包含著大量人才專屬服務的元素。持有鵬城人才卡的客戶，可以一站式享受到深圳中行提供的專屬VIP禮遇、高額度人才貸融資和高端信用卡、全球機場高鐵出行貴賓廳，免費保管箱服務，專屬活動及子女教育等17項高品質專屬服務。

推出4個月以來共接收到深圳高層次人才的辦卡申請2300餘份，成為深圳高層次人才尊享服務和身份認同的象徵。特別是「鵬城人才卡」鑽石卡持有者可以享受全球500餘家機場及國內116個高鐵站，共計1400餘間貴賓廳的全年無限次免費使用權益。今年6月，隨著第一張「鵬城人才卡」落戶光明鴻鵠人才，光明區在人才金融服務上持續先行。

探索搭建信息化智慧金融服務平臺

據了解，近期，為進一步深化人才服務創新近期，光明區人才辦會同深圳中行正著手開發光明科學城「智慧人才」信息綜合服務平臺，探索建立集人才金融服務、人才項目申報、人才政策兌現、人才精準服務、人才數據動態監測等於一體的「網際網路+人才服務」信息化系統。

「智慧人才」信息服務平臺將通過信息化手段，實現「鵬城人才卡」等各類人才卡網上申領、網上管理，打造「金融卡+服務卡」「實體卡+虛擬卡」「線上+線下」的精準化人才服務新模式，為大灣區人才發展服務提供支持、積累經驗。

【記者】王春豔

【通訊員】深光仁 周祚

【作者】 王春豔

【來源】 南方報業傳媒集團南方+客戶端