職場，是每個人一生中都會經歷的重要階段。身在職場，需要不斷提升專業技能，不斷學習與人相處之道，職場知識的積累，來自實踐、書本、影綜等多種途徑。今日(6日）21:06，大型職場養成類紀實觀察節目《職場是個技術活》即將播出。這檔由北京廣播電視臺、中關村科技園區管理委員會、北京人力資源和社會保障局聯合出品的綜藝節目，聚焦當下就業市場，展現求職者從入職實習到成功拿到正式OFFER的全過程，並同步給予職場人實用建議。
頂級職場專家齊出職場錦囊
全新上線的《職場是個技術活》預告片，揭曉了9位求職者及頂級職場觀察團的身份。首發求職者中，有的學歷出眾，如清華大學數學系直博學生欒雨、北京大學新聞與傳播學院研究生言小宴；有的社會閱歷豐富，如曾在培訓行業奮鬥17年、如今選擇重回職場的全職媽媽張瑋。預告片中，言小宴直言「很不喜歡做重複無意義的事情」，究竟是工作太繁瑣，還是她心氣過高？這些學歷不一、履歷不同的求職者們，在共事過程中，他們能團結配合還是會發生摩擦呢？
除此之外，節目設置的職場觀察團更是節目的一大看點。職場經驗豐富的職場專家，在場外冷靜觀察，同時給出中肯建議。BOSS直聘創始人CEO趙鵬，以領導的視角出發，談及高學歷求職者的傲慢問題，在他看來，職場人需要具備怎樣的寶貴品質？中國政法大學教授羅翔，談及基礎工作，與大家分享自己曾經的經歷、金句頻出。專業世界500強企業人力資源專家鄭豔，針對學歷對求職的影響，又將分享怎樣的觀點？兩位夢想HR馬丁和徐怡恆，他們又有著怎樣的職場智慧？
業內頂尖企業首次公開內部運作場景
職場如戰場，優勝劣汰是職場不變的法則。節目選擇了奇安信、滴滴出行、小米三家行業內頂尖企業作為「戰場」，向觀眾展現優秀企業的真實工作場景。奇安信如何推進政企安全業務？滴滴出行為保障司乘安全需要作出怎樣的努力？小米之家的銷售顧問需要具備哪些素質？觀眾跟隨節目走入頭部企業，了解他們的日常工作。
與此同時，9位求職者的工作過程也被真實記錄下來。他們以企業工牌為進入職場的鑰匙，在工作過程中毫無保留地展示自己的能力與潛力，並結合主管的評估反思進步。求職道路上總是充滿挑戰，奇安信的求職者於沐之，入職不久就被領導當眾罵哭，小米求職者凌志，同樣在同事面前落淚，他們為何剛步入職場就流下淚水？滴滴求職者欒雨，擔任聽音客服期間，又為何被辱罵半小時之久？面對這些艱難時刻，求職者們會如何克服屬實令人期待？
通往職場的船已準備揚帆起航，遠方究竟是千難萬險？還是星辰大海？今晚起，每周五21:06，鎖定《職場是個技術活》。
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