批評和責備是你成長的唯一途徑

2020-12-23 夜聽城市情感

在生活中,沒有人不會犯錯,也不會受到批評和指責,不幸的是,接受批評和指責是一件很不愉快的事情。

當人們受到批評和指責時,有些人可以迅速調整自己的情緒和情緒,把消極的事情變成積極的事情;但也有許多人會陷入消極情緒,生氣和抱怨,最後變成消極和自責。

批評和指責很難消化嗎?

其實,每個人都有強烈的自我認同感,因此在受到批評和指責時往往難以消化。

因為批評和指責會導致人們的羞恥感,這與我們的自我認同感相衝突。羞恥感會讓人感到不舒服和不舒服,甚至迫使我們做出隱藏羞恥的反應。

然而面對批評和指責,這並不是唯一的結果。

當你受到批評和指責時,請不要讓你的思想崩潰,破壞你的情緒,分裂你的情緒。如果你想明白,處理批評和責難,你需要面對問題,大步前進,學會利用別人的批評和責怪來提高自己,使自己成為一個更好的人。

學會判斷

有時候,批評和指責並不總是建設性的,有些人很小氣,喜歡隨意批評別人,這樣的批評顯然對你毫無意義。

所以,面對這樣毫無意義的批評和指責,你需要選擇不回應。

你不能因為批評和指責而心煩意亂,失去控制,因為結果正是對方所需要的。

對於建設性的批評和指責,即使是那些批評者提出了改進建議的人,你也需要得到積極的討論,因為他們的主要目的是讓你變得更好,從而使事情變得更好。

例如,你在一份工作中非常努力,但是你被告知還有一些不足之處。這時,你千萬不要失去冷靜,要保持頭腦,認真要聽取別人的意見,這樣才能做出正確的反應。

記住,你需要充分理解你所受到的批評和責難,努力找到問題的根源,及時給予反饋,並從中吸取教訓。

學會分開你自己,保護你的自尊

我不想被批評和指責,我想不受幹擾,這是每個人都期望的,但這是非常困難的。

事實上避免被批評和指責的唯一方法就是在情感上孤立自己。

當你收到的批評和批評不適合你時,你需要把他看作是你可能會犯錯誤的地方;當你收到的批評和批評適合你時,你只需要在情感上認為這是理所當然的。

你還需要記住一件事,你不可能請大家,無論發生什麼,都會有不同的意見,也會有不同的意見,所以接受一切。

如果你還是一個自卑的人,一點批評和批評可能會摧毀你的自信,讓你質疑自己,然後你需要學會保護你的自尊和建立自信。

因此下次你受到批評和批評時,請做出合理的評價,不要屈服於消極的自我評價,一定要告訴自己這是正常的。

面對批評和指責是你成長的唯一途徑

成長是心理和情感的完美。

專注於學習和接受可以讓你更願意接受批評和指責。當你更加注重自我發展,勇於接受批評和責難時,積極的心態會促進你變得更好。

所以,面對批評和責難,你只需要知道,這一切都是你成長的必由之路!

如果你同意寫君的觀點,請注意並幫助轉發,編寫君將堅持輸出正能量來解決您的問題!如果你有其他想法和建議,不妨在下面留言討論。

相關焦點

  • 把握好「讚揚和責備」的關係,促進孩子成長
    可是這次孩子洗碗的時候不小心打碎了一個碗,孩子爸看到之後就立刻責怪孩子:「你不會洗還是不要洗了,成事不足敗事有餘。」結果孩子的眼淚立刻就流出來了,哭得非常傷心。很多家庭都會犯這樣的錯誤,本來我們可以和孩子好好溝通的事情,但是家長錯誤的溝通方式,對孩子進行不正確的責罰和鼓勵,對孩子的心理傷害很大。
  • 那是你沒用對讚揚與責備
    隨著孩子年齡的增長,怕被罵而撒謊,成為每個孩子的逃避責備的方法,也成為親子關係的畔腳石。親愛的家長們,你是否也遇到這樣的問題呢?孩子犯錯了不知道該如何對待,批評多了怕孩子受不了,不批評又怕下次還犯錯誤。育兒專家都說要多鼓勵孩子,可是一個勁誇孩子也好像沒什麼效果,反而是家裡經常雞飛狗跳、雞犬不寧。推薦給所有家長這本《讚揚與責備》,希望你能和我一樣,從中找到解決親子關係的鑰匙。
  • 孩子在成長中難免犯錯,與其責備,不如接受
    她說:"哦,我從來沒有見過這麼多牛奶灑在地上,真有意思啊,好了,反正已經灑在地上了,在我們收拾乾淨之前,你想玩一會兒嗎,我想,玩牛奶說不定也是很有意思的。"他真的就玩起了牛奶。幾分鐘過後,他的母親說:"牛奶是你灑在地上的,也應該由你來收拾乾淨。現在,我這兒有海綿、抹布和拖把,你想用什麼"他選擇了海綿。然後一起將地上收拾得乾乾淨淨。這個經歷給了他非常深刻的記憶。
  • 「讚揚」與「責備」怎麼更好的利用?
    在我們與他人交流的過程中,也有一套類似的反應機制,那就是讚揚和責備。不管是動作、語言還是微表情,我們會下意識地把這兩種態度帶到每一次交流中。我們會更願意接近相互讚揚的人,躲避相互責備的人,也因此將這兩種極端反應放在了左右半腦。但讚揚與責備不是二選一那麼簡單,只有掌握了二者之間的平衡,才能保證良好的人際關係。
  • 豆瓣8.4分《讚揚與責備》:遇事不責備的內在機理和外在效應
    南懷瑾先生曾經說過:「人之所以為人,唯一高明之處,就是因為有思想」。每個人都有自己不同的認識,因而衍生出對事物不同的看法和評判,有了讚揚,有了責備。這些都跟我們的生活息息相關。但是,你真的會讚揚嗎?你真的要責備嗎?是否有那麼一剎那讓你困惑,明明是在表揚,為什麼露出的表情卻讓人難以捉摸?
  • 《讚揚與責備》,揭秘人際關係的交流密碼
    如果你想成就一個人,那就讚美他,如果你想毀掉一個人,那就責備他。看似是很簡單的道理,但卻往往是人們認知的盲點。我們在努力地批判,想要維持親密關係,卻努力地虛假誇讚,和一些泛泛之交。親密關係之間的交流密碼,到底是什麼?讚揚與責備的秘密,當你看了這本書後,相信會有一個確切的答案。
  • 《讚揚與責備》:正確面對讚揚,積極接納責備,化解伴侶溝通難題
    生活中關於評判的現象到處可見:「你這孩子一點兒也不懂事!」「我朋友也太不體諒人了!」「你又漂亮又能說會道。」但我們的評判並不一定就客觀真實。在《讚揚與責備:劍橋大學溝通課》一書中,作者特麗·阿普特認為,人類有讚揚和責備兩套評判系統。她用30年的研究成果揭示:讚揚不僅能表達喜愛,還可能會涉及利用與諷刺;責備不僅與不滿有關,還可能隱含著歧視與推脫責任。
  • 《讚揚與責備》:讚揚教育並非萬能膏藥
    他知道,只要他不開心,就有人想盡辦法使他高興,雖然他知道其實唯一使他高興的方式就是使他們停止這種荒謬的行為,但由於他理解他們的好意,他就違背自己的真實的意願配合他們的演出,有時他會故意提一個很難很難的要求,讓他們去為了他全力以赴,以滿足他們渴望對他付出的這種心理需求。其實在弟弟的兒童時期,實質上沒什麼可稱讚的,但他得到的幾乎都是讚揚,幾乎很少有責備。
  • 如何停止兩性關係的互相責備
    任何關係中的責備都難以應對,婚姻更是如此。您的本能可能是歸咎於您。這一切只會造成更大的壓力。丈夫和妻子由於彼此的不快樂,行動和不作為而互相指責,他們發現他們陷入了不滿情緒,開始相互提起訴訟。我不要這個給你 如果您被指責關係中的所有事情,或者您倆都被對方指責–這篇文章希望可以幫助您結束此事。
  • 《讚揚與責備》:真實地讚揚,正面地責備,化解父母孩子溝通難題
    在評判系統中,有讚揚和責備兩套不同的評判,而我們會在潛意識中追求讚揚,避免責備。家長過於使用沉浸式讚揚,孩子可能會拋棄成長型思維,追求固定型思維。孩子們不管做什麼事情都會等著你去讚揚他們。如果聽不到讚揚,他們可能什麼都不肯做。孩子們會忽略努力的重要性,一味追求讚揚,當難度過高,他們就會失去興趣,不願意做出過多努力。讚揚有時也會演變成為追求虛幻的優越感。在虛幻優越感的影響下,我們會認為我們應該比別人獲得更多讚揚。
  • 有一種高級的修養,叫遇事不責備
    綿羊和奶牛討厭它的嚎叫,於是抱怨道:「我們經常被牧人捉去,都沒像你這樣大呼小叫的。」豬聽了回應道:「捉你們和捉我完全是兩回事,他捉你們,只是分你們的毛和乳汁,但是捉住我,卻是要我的命啊!」其實誰都知道,這世上不存在真正的感同身受,很多事,如人飲水,冷暖自知。
  • 《讚揚與責備》從心理學層面解釋為何我們喜歡讚揚討厭責備
    今天我要為你分享的這本書叫做《讚揚與責備》。這本書很薄,但是卻很燒腦,書裡有很多關於心理學和神經科學的知識。在我關注的心理學類書籍中,這是一本典型的小切口、有趣味的書。全書一共有九章,從不同的角度來討論了這麼一個問題:為什麼我們都愛聽讚揚,討厭責備。乍一聽這個問題,你可能會覺得,這有什麼好說的。這是一個人最天然的本性啊。
  • reprove「責備,指責」的用法及同類詞比較
    quarters, reproved—for his brutal honesty about restaurant life as well as his vivid prose style." — Tom Beer, Newsday (Long Island, New York), 8 June 2018「'Kitchen Confidential'在烹飪界和文學界引起了軒然大波
  • 感謝所有善意的批評和指正,成長在路上
    感謝這些善意的批評和指正讓我直面問題,不能逃避,沒有逃避。人非聖賢,孰能無過,過而能改,善莫大焉。人在不觸及自己底線的時候,大多數還是能夠理性控制的,聽風就是雨一點就炸的暴脾氣的只是少數。所以,愈發需要在非常時刻保持理性,才能彰顯一個人的氣度。「為將之道,當先治心。泰山崩於前而色不變,麋鹿興於左而目不瞬,然後可以制利害,可以待敵。」
  • 心理關愛:留學生花七萬搶到機票,卻受到父母的責備自殺
    近日有網友在心理諮詢師公眾號平臺提問:留學生花七萬機票被父母責備,在美自殺,是自己還是父母的錯?但是,父母並沒有意識到孩子的欠缺,更沒有意識到孩子連承受責備的心理狀態都不具備,才會因此釀成大禍,導致孩子在美自殺。三是作為成年人,父母並沒有足夠的分析判斷能力,更不清楚自己語言行為可能導致的後果。
  • 如果你敢批評我,我就不喜歡你了
    01不知道你有沒有這樣的心理經歷,當你因為一件事情被別人指責或者批評時,雖然嘴上好像承認了錯誤,但是心裡卻有100個理由來證明並不是自己的錯誤造成了事情的後果。「興格監獄很少會有罪犯承認自己是壞人,他們和你我一樣,有共通的人性,所以他們給自己找藉口,向你解釋為什麼要撬開保險箱,為什麼會扣動扳機。他們試圖為這些反社會的行為尋求一個恰當的理由,不管這理由是否站得住腳,他們都堅信自己的行為是正當的,不應該被關進監獄。」
  • 《讚揚與責備》:人生的有趣之處在於換位思考
    如果你在生活中也遇到這樣的情況,不知道怎麼和孩子相處,不知道怎麼和朋友交流,不知道怎樣的讚揚才對讓人喜愛,怎樣的責備可以達到事半功倍,那麼不妨看看這本《讚揚與責備》,一本教你如何與人溝通的書籍。 這本書的作者是英國的特麗·阿普特,她用通俗易懂的身邊故事向我們分析了種種的矛盾,讓我們從中悟得一個道理,「共情理解人,以情商打動人。使誇獎恰到好處,讓批評利人利己。」
  • 夜讀 | 最好的關係,是遇事不責備
    搬新家時,李寶莉因為一點小事和搬家工人吵了起來,馬學武見狀趕緊過去打圓場,給幾個工人發煙,想讓他們快點把活幹完。沒想到,李寶莉一把搶過他手裡的煙,惡狠狠地罵道:我是出了錢的,他們就該好好給我幹活。茶不是錢?煙不是錢?你真是生得賤!馬學武在廠裡是車間主任,人人都給他三分面子;回到家裡,他卻經常被妻子數落得一無是處,永遠都抬不起頭。
  • 使誇獎恰到好處 讓批評利人利己
    「這孩子一點兒都不懂事!」「你也太不體諒人了!」在每天的日常生活中,我們經常對周圍人的言行,做出評價。無論是親子、夫妻,還是朋友和同事之間,人與人之間的交流,總是不乏讚揚與責備。讚揚可能比食物更滋補。而責備會傷害和羞辱我們,剝奪我們的尊嚴、驕傲和快樂。但我們的讚揚與責備是客觀的、公平的嗎?如何才能管理好我們的讚美和責備?特麗·阿普特將她30年的研究成果凝聚於一本書《讚揚與責備——劍橋大學的溝通課》中。
  • 《讚揚與責備》:無條件的愛,只是游離於評判世界之外的美麗天堂
    由此可見家長對於孩子成長和學習過程中的肯定,關乎於一個孩子一生的道德和品質。讚揚在尊嚴的貿易中起著非常重要的作用,在生活和工作中,別人對你的肯定與讚揚會讓你心甘情願的做一個好丈夫,好員工,好鄰居。讚揚對於尊嚴的肯定,是一種內在激勵,往往能引導著我們的行為與目的。