「休產假女員工被要求每小時寫600字心得」有新進展

2020-12-15 東方網

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp女員工被要求產假期間寫心得一事，有了新進展。

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp8月27日下午，當事公司半木公司發微博稱，當事人最終決定與公司解除勞動合同，公司也將就後續賠償金和其他訴求與其協商。

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&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp半木公司官方微博圖

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp8月28日上午，一位與該哺乳期女員工相近的人士對澎湃新聞記者表示，當事人確實有意解除勞動合同，但尚未提交離職申請，公司目前未與當事人協商賠償事宜。

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp上述人士告訴記者，事情發生後，當事人並未返崗工作，但鑑於公司同意補償產假期間剋扣的工資，已撤回勞動仲裁。其表示，目前當事人仍在與公司協商後續事宜。

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp澎湃新聞記者聯繫當事人進行求證，截至發稿時，當事人未有具體回應。記者也多次撥打涉事公司電話，均未打通。

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&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp當事人朋友圈截圖。知情人士供圖

&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp此前，一封工作安排郵件在網絡上流傳，郵件顯示，公司人事要求女員工在哺乳期每天完成一篇銷售心得，每小時要寫600字，一個錯別字扣50元，重複一句扣100元，晚交或漏交罰500元，此外，考慮其哺乳期視力不好，此任務為手寫。

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&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp據上述知情人士介紹，8月20日，當事人在朋友圈中發了郵件截圖，「有人看不過去，進行轉發，事情就一發不可收了。」8月26日，當事人在朋友圈中表示，事情發生後，她精神壓力很大，目前狀態不是很好。

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&nbsp&nbsp&nbsp&nbsp當事人朋友圈截圖。知情人士供圖

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