大家一定在職場遇到過這種情況,就是已經下了班了,但是有些員工還遲遲不走。其背後的原因說出來會讓你大跌眼鏡的,不信的話你就看一看吧:
一、因為領導還沒有走---怕領導給自己找麻煩,所以晚走一會兒
不是員工不想走,而是領導還沒有走。這種情況下,你一定要有所戒備,以防領導第二天會在某種場合提起你。雖然已經正常下班了,但是領導仍然能夠找出一些批評你的理由,所以還不如晚走一會呢!
二、想把私事給做完了---就是利用辦公資源解決自己的私人問題
因為上班的過程當中不好解決,只能等到下班,而當所有人都走得差不多的時候,才可以光明正大的慢慢處理自己的私事了。其實這樣沒有什麼不好,除非公司明文規定,不許利用辦公資源解決私人問題!
三、就是假裝地表現下---為自己以後的工作打基礎,做客情
只不過這裡的客戶是你的同事,你的領導罷了,利用下班時間,集中的表現一下自己在工作上的積極性,會比你在正常的上班時間表現一下的好處更明顯。需要你注意的一點就是,別太過分了!
四、反正回去也沒啥事---對自己的私下時間沒有更好的規劃
這其實是最不正常的,因為不是好多人都說過嘛,決定你職場發展的是八小時之外的時間。而你現在卻不知道幹什麼,下了班仍然在公司耗費時間。如果你能夠在公司學習提升,也是蠻不錯的嘛!
五、有見不得人的勾當---可能要獲取一些關於公司的機密
不要覺得聽起來有些離譜,有些人就是趁下了班公司沒有人的時候,採取竊取公司的相關機密的。此時在加班工作,其實已經把一些紀要文件秘密的拷到了自己的U盤裡。你在工作中遇到過這種人嗎?