招聘信息的終極條件是，入職者要終身為椰樹集團服務，以房產做抵押籤承諾書，離開椰樹集團以房產償還。也就是說，人可以走，但房子要留下。網友調侃，這不就是活生生的賣身契？
時代周報記者：張夢琳
被網友調侃了一天，椰樹集團的「奇葩」招聘啟事已經被悄悄撤下了。
8月19日，海南省人力資源市場官方微信公眾號「海南直聘」發布，海南椰樹集團有限公司（下簡稱「椰樹集團」）發文為「職業經理學校」公開招生。
說是招生，但實則是招聘，且入職要求頗為魔幻和硬氣。
椰樹集團放出極具誘人的入職福利大禮包，應聘者一旦成為公司總經理，擁有的不止是百萬年薪，還有別墅獎、分紅股獎和海景房獎。
但想要拿到這套大禮包，應聘者需要接受16年的「魔鬼訓練」：闖三大關後分別掌握「兩個學會、十九學會、十懂本領」，才有資格發職業經理畢業證書，作為集團副總經理候選人。
最吸引人的是，成績優異的總經理還有可能直升集團董事長。
8月20日，曾在椰樹集團就職的員工周燦（化名）不無調侃地向時代周報記者表示，「要是能升到董事長那可就牛了！」
公司資料顯示，椰樹集團創始人王光興，從1986年1月起至今，歷任海口罐頭廠黨委書記、廠長、椰樹集團有限公司董事長、總經理、黨委書記。
也就是，其掌舵椰樹集團已有34年。可想而知，該則啟事畫的「大餅」份量之重。
文章最後寫道：「學校不收一切學雜費，還按崗位實行計件考核發工資。」言下之意，椰樹集團已將自己等同於教育機構。
但這則招聘信息的終極條件是，入職者要終身為椰樹集團服務，以房產做抵押籤承諾書，離開椰樹集團以房產償還。
也就是說，人可以走，但房子要留下。
不僅如此，文中更直接寫明，「要忠誠不謀私，顧事業不顧家」。
網友調侃，這不就是活生生的賣身契？
「房子抵押給公司是怕在椰樹集團鍛鍊多年後，又跳槽出去的那種人。」8月20日，時代周報記者以應聘者身份撥通招聘公告上的聯絡人羅女士的電話，後者表示。
羅女士間接解釋，招生條件中所說的抵押房產應是應聘者原有的，升為總經理後公司分配的房產不能作為抵押房產。與此同時，無緣任職總經理外的應聘者，公司會統一分配調整，但同樣需要抵押房產。
8月19日開始，「椰樹要求應聘者抵押房產終身服務」的熱門話題足足在微博上掛了一天，網友對其罵聲一片。直到截稿，該話題閱讀次數已經突破2.5億。
隨著反對聲音越來越高，該招聘文章已經被撤回。
但羅女士向時代周報記者坦言，現在已經開始招聘了，招聘截止時間大約在9—10月。
或違反《勞動法》
有法律人士解讀，這則招聘啟示違反了《勞動法》相關規定。
我國《勞動法》第九條明確規定，用人單位招用勞動者，不得扣押勞動者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動者提供擔保或者以其他名義向勞動者收取財物。
「椰樹集團要求求職者承諾以房產做抵押，離職後以房產償還，本質就是用房產抵做求職者違約的違約金。」8月20日，北京志霖律師事務所律師趙佔領向時代周報記者表示。
趙佔領表示，根據勞動合同法的規定，用人單位只有在兩種情況下可以約定勞動者支付違約金：一是違反競業限制義務；二是用人單位為勞動者提供專項培訓費用，約定了服務期，勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金，但是違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。
時代周報記者在招聘信息中發現，應聘者在椰樹集團就職期間，有機會擔任公司相關職務。例如，應聘者的第一關是下車間4年、經三個崗位實踐鍛鍊，升職子（分）公司副總；第二關是上市場7年、經四個崗位實踐鍛鍊，升過四級官。
「有培訓的話，可以約定服務期和違約金。」趙佔領坦言，但即使進行了專項培訓且約定服務期，把房產價值作為違約金也很可能超出培訓費用總額，甚至可能超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
而在羅女士看來，入職者既然寫了抵押房產承諾書，肯定是具有法律效應的。電話裡，其用十分肯定的語氣對時代周報記者說道。
「員工在入職之後，以自己的房子來抵押，做這樣的約定本身就是無效的，就算籤訂承諾書同樣無效。」趙佔領表示。
奇葩不止於此
招聘啟事賺足眼球的同時，回溯椰樹集團的歷史亦是「槽點滿滿」。
2019年2月13日，海南省海口市龍華區工商局對椰樹集團因為其涉嫌發布違法廣告進行立案調查。
起因是椰樹椰汁的新包裝，涉嫌內容低俗、虛假等問題。該包裝瓶身上印有性感女性的照片，且搭配著「從小喝到大」的文案。輿論認為，這更像豐胸廣告而非飲料廣告。
彼時，椰樹集團工作人員對外回應稱，公司從未宣傳過有豐胸效果，都是網友找茬，「從小喝到大」這句話是代言模特徐冬冬本人說的，想表達的意思是從小時候開始喝椰樹椰汁，不是說她的胸從小喝到大。
事實上，這種充斥著挑逗意味的廣告，椰樹集團早已輕車熟路。
據公開報導顯示，2006年，穿著清透、胸部豐滿，白皙透亮的女性模特，三五成群的出現在椰樹牌椰汁的廣告中，並且在電視上投放主題為「白白嫩嫩、曲線動人、喝椰樹牌椰汁」的廣告。
2009年，海口市公交車出現印有「老婆喜歡老公喝椰樹牌石榴汁」、「木瓜飽滿我豐滿」等廣告字眼。
2016年，椰樹集團還推出過火山巖礦泉水「胸模瓶」的設計，也引發了社會爭議。
多年來，椰樹集團的廣告風格從未改變，但相應的罰款也隨之而來。
除了去年被立案調查的事件之外，早在2009年，椰樹集團就被當地工商部門認定其為違規發布，責令立即停止並處以1000元的罰款。
去年3月18日，「國家廣播電視總局」微信公號發布消息稱，一些電視臺播出的椰樹牌椰汁等部分版本廣告存在導向偏差和違規播出涉性廣告等問題，違反了《廣告法》、《廣播電視管理條例》、《廣播電視廣告播出管理辦法》等規定。
業績停滯
頻繁觸及違反法律法規的椰樹集團，近年來業績方面也有所承壓。
公開資料顯示，2013—2017年，椰樹集團的營收數據處於原地停滯甚至下滑的狀態。
椰樹集團在2013年的營收曾達到44.77億元；2014—2016年，則呈現逐年下降，分別為44.5億元、43.36億元、40.21億元；2017年有所回升，為41.57億元。
公開資料顯示，2014年，王光興在接受海南日報採訪時提到,集團要在「十二五」規劃期間完成60億元產值、「十三五」規劃期間產值超過100億元。
也就是說，在2017年，椰樹集團並沒有完成原定規劃。
今年8月初，海口市工商聯在中國（海南）改革發展研究院國際會議中心召開2020海口市民營企業100強發布會。其中，海馬投資集團有限公司、海口美蘭國際機場有限公司、椰樹集團位居榜單前三。
公開資料顯示，海馬投資集團有限公司以2019年營業收入56.21億元名列第一。就此可以推算，椰樹集團2019年營收在56.21億元以下。
也就是說，2020年，「十三五」規劃的最後一年，椰樹集團起碼要再增長一倍業績，才能完成原定目標。
8月20日，中國食品產業分析師朱丹蓬向時代周報記者表示，椰樹集團一直負面不斷，產品創新升級也幾乎沒有去嘗試。而且整個植物蛋白領域，近兩年增長基本上是停滯狀態，再結合行業已成紅海的現狀，椰樹集團將還會面臨運行不順暢的狀況。