360金融宣布組織架構升級 任命徐祚立為公司財務長

2020-11-25 ITBear科技資訊

  7月13日消息,360金融對外發布公告正式宣布組織架構升級,內容涉及組織架構調整和戰略升級。公告稱,360金融任命徐祚立為公司財務長,原財務長吳疆將擔任首席戰略官(CSO)。

  360金融方面表示,這些管理上的變化將使公司能夠更好地實施其增長戰略,滿足其未來發展的需求,並在瞬息萬變的市場環境中進一步提升組織能力。

  據悉,徐祚立曾任360集團聯席CFO,此前一直兼任360金融高級顧問,支持CFO工作。

  周鴻禕表示,吳疆和徐祚立是企業管理方面的資深人士,在進行此管理調整之前,我們一直在無縫地合作。我們相信,他們將繼續在360金融的未來發展中發揮積極作用,並為股東帶來長期價值。

特別提醒:本網內容轉載自其他媒體,目的在於傳遞更多信息,並不代表本網贊同其觀點。其原創性以及文中陳述文字和內容未經本站證實,對本文以及其中全部或者部分內容、文字的真實性、完整性、及時性本站不作任何保證或承諾,並請自行核實相關內容。本站不承擔此類作品侵權行為的直接責任及連帶責任。如若本網有任何內容侵犯您的權益,請及時聯繫我們,本站將會在24小時內處理完畢。

相關焦點

  • 邁拓公司日前宣布任命Rick Allen為董事會董事
    存儲在線 5月10日北京消息:邁拓公司日前宣布任命Rick Allen為董事會董事。Rick Allen現年48周歲,曾是企業應用軟體公司J.D. Edwards的財務長,該公司在2004年被PeopleSoft(仁科)兼併。Rick Allen目前是一名顧問,併兼任多家公司董事。      Rick Allen於1985年加入J.D.
  • 李克強:進一步推動緩解企業特別是中小微企業融資難融資貴問題;360...
    接下來,讓我們來了解幾條不可錯過的國內大公司訊息:   首先是360金融進行了組織架構升級的相關新聞:   360金融宣布組織架構升級,任命徐祚立為公司財務長   7月13日,360金融發布公告正式宣布組織架構升級,內容涉及組織架構調整和戰略升級
  • 達索系統任命Pascal Daloz為營運長
    2020年2月20日,中國上海—達索系統(巴黎泛歐證券交易所:#13065, DSY.PA)近日宣布,現年50歲的Pascal Daloz被任命為營運長。達索系統設立這個新職位旨在為公司培養、發展新一代領導者,並支持其未來數年的戰略發展方向。
  • 戴威宣布 ofo 組織架構調整:只要活著,就有希望
    IT之家11月28日消息 ofo創始人兼CEO戴威發表全員公開信,宣布ofo全新的組織架構調整和升級。此次組織升級的主要內容包括「人才和組織文化建設」重新整合各職能部門,成立了三個中心,協同作戰等。
  • 希伯倫科技有限公司宣布任命執行長
    (「希伯倫」或「公司」)(NASDAQ:HEBT),是一家集科技、產業和金融於一體的創新性綜合解決方案提供商。該公司今天宣布任命黃筱贇先生為董事長兼執行長(「CEO」),即刻生效。黃先生在金融科技行業擁有超過10年的經驗。
  • 阿里巴巴集團任命張建鋒(行癲)為首席技術官
    騰訊科技訊(孫宏超)4月1日消息,今天阿里巴巴集團宣布調整組織結構,由張建鋒(花名行癲)出任集團首席技術官(CTO)。阿里巴巴集團CEO張勇(花名逍遙子)以全員信的方式宣布了這一消息。張建鋒除了擔任阿里巴巴集團首席技術官之外,同時還將擔任集團技術戰略執行小組組長。
  • 組織架構升級調整 新城控股謀變升級
    來源:新浪財經2021年1月8日,新城控股(601155.SH)宣布,公司旗下兩大事業部將進行一定程度的組織架構的調整。這一調整的背景,在於匹配新城控股全新的戰略規劃。圍繞這一新戰略規劃,新城控股組織架構將進行調整,推進組織變革升級,提升組織效能和管理效率。具體來看,自2020年初進行過一輪調整之後,此次新城控股住宅開發事業部的架構將進一步調整,調整後下設滬蘇大區、華北大區、浙江大區、蘇南大區、華南大區、淮海大區、山東大區、蘇皖大區、湖北大區、豫陝大區、成渝大區、湖南大區、雲貴大區、皖贛大區等十四個大區。
  • 波音公司任命馬愛侖擔任首席戰略官
    波音公司9月17日任命馬愛侖(Marc Allen)擔任首席戰略官兼戰略和企業發展高級副總裁,他將接手公司的總體戰略工作,包括長期規劃、全球業務和企業發展,以及戰略投資、收購和資產剝離。馬愛侖於2014年作為波音國際總裁加入公司執委會,之前曾在公司中擔任過多個領導職位,其中包括波音金融公司總裁和波音中國總裁。
  • 量子速報:印度進入量子大國俱樂部 劍橋量子計算任命首席科學家
    劍橋量子計算公司任命牛津大學教授Bob Coecke為首席科學家量子計算軟體和算法領域領先企業劍橋量子計算公司(CQC)宣布任命Bob Coecke為其首席科學家。Coecke之前曾擔任CQC高級科學顧問,致力於開發和構建領先的量子自然語言處理(QNLP)能力,在此之前,他在牛津大學任職20多年,自2010年以來,擔任該校量子基礎、邏輯和結構教授。
  • 7nm工藝延期股價暴跌,英特爾組織架構大調整,首席工程師下月離職
    機器之心報導參與:蛋醬、小舟7nm 工藝延期,股價暴跌,「牙膏廠」剛剛又宣布人事大變動,這波操作能否力挽狂瀾?北京時間 7 月 28 日,英特爾 CEO Bob Swan 正式宣布,對公司的技術組織和執行團隊進行調整。
  • 金斯瑞生物科技(01548):傳奇生物科技任命王燁為董事長
    智通財經APP訊,金斯瑞生物科技(01548)發布公告,公司非全資附屬公司傳奇生物科技股份有限公司(傳奇生物科技,其股份以美國存託股份形式於美國納斯達克全球市場上市)已就任命王燁(Sally)為傳奇生物科技董事長,任命黃穎為傳奇生物科技執行長(均於2020年11月6日生效)向美國證券交易委員會提交6-K表格。黃穎將繼續擔任傳奇生物科技的財務長,直至確定其繼任者。
  • 劍橋量子計算公司任命牛津大學教授為首席科學家
    (全球TMT2021年1月6日訊)量子計算軟體和算法領域領先企業劍橋量子計算公司(CQC)宣布任命Bob Coecke為其首席科學家。
  • 解讀阿里組織架構調整:向外技術賦能 加重To B業務
    他的公開信宣布阿里最新一次面向未來的組織升級,主要涉及四大方面:阿里雲升級阿里雲智能;加強技術、智能網際網路的投入和建設;天貓自我升級和裂變為大天貓;為未來5年到10年的發展奠定組織基礎和充實領導力量,全力打造阿里商業作業系統。
  • 裕利醫藥任命約翰-格雷厄姆為新任執行長
    北京2020年7月15日 /美通社/ -- 亞洲領先的醫療保健服務提供商裕利醫藥(Zuellig Pharma)宣布任命約翰-格雷厄姆(John Graham)為公司新任執行長。約翰將負責經營這家價值130億美元的公司,並帶領公司團隊在亞洲13個市場開展業務。
  • 阿提哈德航空集團變更組織架構 持續推動公司轉型
    阿提哈德航空公司近日宣布調整其組織架構,以直面全球航空業低迷不振的挑戰,在疫情反覆時期對其業務進行重新定位。
  • 銀行組織架構改革三大模式
    當前國內商業銀行組織架構的典型類型主要包括職能式、事業部制、大部制三種,以及幾種模式的混合。 傳統直線職能式組織架構是當前國內銀行的主流模式。採用這一架構的銀行基本是按照公司業務、零售業務和金融市場業務三個板塊的具體業務職能管理,進行前臺部門劃分以及中後臺支持職能部門的設置。
  • 金融科技轉型升級的路徑選擇
    互金從業者連偉這樣說道,連偉所在的公司從網貸轉型而來,公司經歷了海外上市的榮光、也經歷了網貸業務清退的陣痛,現在公司正在全力向to B的轉型。  從原有優勢業務而來,到金融、再到數科,360、小米等展示了去金融化的意願,拉開了金融科技公司在不斷變化條件下的多種發展可能性。
  • 360 手機遊戲雷聲大雨點小,暴風雨什麼時候到來?
    但是直到今年一季度,手機遊戲加上移動廣告的收入,據 360 聯席 CFO 徐祚立昨天透露,總共收入只有 「數百萬美元 」。這相較於該公司單季 1.1 億美元的收入而言,可謂 「雷聲大雨點小」。周鴻禕從前年上市伊始關注遊戲領域,其在 PC 端主要的營收途徑是網頁遊戲平臺和網頁廣告。根據今年一季度的財報,360 從以網頁遊戲為主的網際網路增值業務獲得 4585 萬美元收入。
  • 萊富士金融VCC任命R.E.Lee資本為基金經理
    萊富士金融集團有限公司(CSE:RICH)(FSE:4VO)(OTC:RAFFF)(簡稱「萊富士」或「公司」)欣然宣布其根據新加坡金融管理局(MAS)和會計與公司監管局(
  • 解讀滴滴組織架構調整:全力加碼創新業務,加速年輕化
    作者 / 速途網 李楠每年到了年底,各大廠商都開始了新一輪的組織架構調整。今年由於疫情的關係,很多企業也通過架構的調整改善了財務狀況,而年底的調整更像是對於今年一年業務變化的總結,面對未來不確定的競爭環境變化做出的主動改變。