當拉薩提出將高新數字產業作為主導產業之一的時候,有人並不看好:這高科技能玩得轉嗎?
如今,北京援藏科技企業、註冊資本10億元的寧算科技拉薩數據中心一期一階段已完成建設,並開始試運營,著實讓人大吃一驚。
孫金成出生於1979年10月,長期在北京發改委工作,此前為社會發展處副處長,去年7月按照組織安排,出任拉薩市發改委副主任。
在他看來,寧算科技成功紮根拉薩,打造面向南亞的國際數據核心節點,正是北京抓住推動拉薩持續發展「牛鼻子」的典型——做強做大產業。
寧算科技拉薩數據中心建設完成全部達產後,將實現年營收100億元。對於拉薩而言,它不僅能給當地大學生提供豐富的就業機會,還能拓展地方財政收入來源,因為它的用電量將是全市用電量的一兩倍。
「我們調研發現,拉薩有得天獨厚的優勢——低溫、低硫、低氧,同時比較乾燥,特別適合伺服器數據中心的建設。」孫金成表示,自己入藏以來,著力在用電價格、勞動力供給方面,給予該企業充分保障。
在孫金成看來,發改委與民生、城市發展、地方經濟存在著緊密的聯繫。
孫金成(右)下鄉調研
「我分管投資,每年跟中央爭取資金。很重要的一個方面,為當地老百姓謀劃好一批項目,把規劃做出來。」孫金成發現,北京第九批援藏幹部均任實職、幹實活,讓當地老百姓感受到,大家是掛實職、幹實事兒,不是坐辦公室走過場、刷資歷。
進藏僅半年,孫金成就多次到全市8個縣區和4個經濟功能區實地走訪調研,並全力做好資金管理與調度工作。對於拉薩市委市政府確定的76個重點項目,截至去年12月底實現投資133億元,有力扭轉了此前下滑的態勢。
自2019年7月入藏,他如今已經駐守雪域高原一年多。回首來時的路,孫金成始終認為,援藏除了是技術活、體力活,更重要的還是感情活。
離開了父母、孩子,就一個人在外打拼,拉薩當地叫「兩頭在外」。對北京援藏幹部來說,這肯定是一個挑戰。而且履新拉薩後,還要與當地幹部搞好團結與融合,這也需要投入感情。
有一次,他發現科室一藏族小夥無精打採,甚至提出辭職。以拉家常的方式談心後得知,該同事的家庭關係比較緊張。孫金成不但寬慰對方,還在工作上予以重視。逐漸地,小夥子陽光起來,完成任務也變得高效起來。
除此之外,包括孫金成在內,每位援藏幹部在當地基本上都有三戶結對幫扶對象。就像走親戚一樣,每個季度要去家裡坐坐,一起談談心,看看家裡有什麼困難,進而了解當地群眾到底是怎麼生活的。在他看來,這也是一種感情的交流。
剛到拉薩的時候,孫金成有個「小目標」——希望這座「日光城」未來成為「有氧城市」。他堅信,包括一批又一批北京援藏幹部在內,經過多方的努力,當地老百姓一定能夠家庭富足,而且觀念上實現「城市化」。「我最初的那個理想,這個『有氧城市』的目標也就實現了。」
記者:秦羽
編導:逸然