一，提請勞動仲裁時效
勞動人事爭議中請仲載的時效期間為一年。仲裁時效期間從當事人知道或者應當知道其權利被侵害之日起計算。
勞動關係存續期間因拖欠勞動報酬發生爭議的，勞動者申請仲裁不受仲裁時效期間一年的限制；但是，勞動關係終止的， 應當自勞動關係終止之日起一年內提出。
二，受理程序
按照屬地管理，就近及時原則，應先到基層勞動爭議調解委員會(鎮街或企業)中請調解，若調解不成功，再向區（縣）上申請仲裁。
三，提交材料
(一)申請基層調解
應提交資料：
調解申請書一式兩份，本人居民身份證，企業營業執照(工商登記註冊信息資料)及相關證據資料複印件，
(二)申請區（縣）上仲裁應提交材料：
(1)申請人是個人
①仲裁申請書一式兩份(根據被申請人數量遞增，建議提交列印稿) ;
②.本人居民身份證複印件一份:
③證據材料，應當一次性完整提交，附證據清單:
④被申請人(用人單位）企業營業執照複印件或工商登記註冊信息資料(可登錄「國家企業信用信息公示系統」查詢列印「基礎信息」一欄，或到區政務服務中心大廳一樓市場監管局服務窗口諮詢)，
⑤，有近親屬等委託代理人的，提交《授權委託書》和委託代理人的身價證複印件；委託代理人是律師的，須提交律師事務所的相關材料:
⑥.集體爭議的，應推舉1至3名代表人，提交全體申請人籤字的授權委託書。
(2)申請人是用人單位的
①.仲裁申請書一式兩份(根據被申請人數量遞增，建議提交列印稿);
②《企業法人營業執照》或《組織機構代碼證》副本複印件；
③證據材料，應當一次性完整提交，附證據清單;
④法定代表人(主要負責人)身份材料:
⑤《授權委託書》，委託代理人須提供身份證複印件；委託代理人是律師的，須提交律師事務所的相關材料;
⑥被申請人身份證信息。
附：勞動人事爭議仲裁申請書範本
仲裁申請書
申請人：XXX
性別:男出生:xx年x月x日 民族:漢族
現住址: x x區x x街道x x社區
聯繫電話: xxxxxx
確認有效的通訊地址:xxxxxxxx
郵政編碼: XXXX
被申請人:Xxxx x
聯繫電話: xXxXXX
仲裁請求:
1、支付加班工資x x元;2、 支付經濟補償金x x元;3、補繳養老保險金。
事實和理由:(包括申請人何時與被申請人建立勞動關係，發生勞動爭議的時間、內容，請求事項的法律依據及證據材料)。
此致
XXXX勞動人事爭議仲裁委員會
附件:
1、《仲裁申請書》副本x份;
2、證據清單及有關證據材料x份。
申請人:
x x年x x月x x日