梁家煤礦發揮勞模「群星效應」創效800萬元

2020-12-04 大眾日報

□嵇維林 梁凱

「去年以來，我礦湧現出14名勞動模範、50多名先進標兵，共承擔了礦井199項諸如廢舊利廢、工藝優化及創新創效難題攻堅任務，也為礦井節約各類成本費用800萬元以上。」4月20日，山東能源龍礦集團梁家煤礦工會副主席姜振敏介紹，當代勞模在礦山建設中始終發揮著「領頭羊」作用，礦井注重發揮勞模的輻射帶動作用，讓勞模成為一種動力源和發動機，以「群星效應」助力企業內涵提升、高質量發展。

在該礦巷修工區「黨旗紅」創新工作室，由職工王金波設計的「風煤鑽護套」分外「搶眼」，也讓採掘一線的職工大加「點讚」。王金波自豪地介紹，這是他在礦勞動模範牟國濤工作室那討得的「真經」，並結合他們崗位的實際情況，進行了適當的加工改進。目前該護套設計不僅實用性強，還彌補了廠家缺陷，從而避免了由於誤動作而傷人的安全隱患。

正是勞模創新工作室與職工群眾的「智慧」聯姻，使得該礦跟勞模學、與勞模比成為普通職工智慧探求「真寶」、企業創新創效的訣竅。像王金波一樣，去年全礦有32項創新成果是由勞動模範和職工師徒幫帶合作的「產品」，充分發揮了勞模傳、幫、帶「1+N」的倍增效應。

圍繞如何學習勞模，傳承基因特質，今年以來該礦還組織開展了「學勞模、當標杆」活動，通過舉辦「向勞模學什麼」論壇、「學勞模當標杆」專欄及組織勞模宣講等形式，將「學勞模當標杆」「比勞模強技能」作為礦井逆勢突破發展的常態化「抓手」。

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