騰訊「科學探索獎」獎勵50名青年科學家，為留住人才做努力

9月25日，騰訊公布了獲得第二屆「科學探索獎」50位科學家的名單，他們分別是來自各個學科領域的優秀青年學者、學科教授等，涵蓋了信息電子、物理學術、生命科學、能源環保、先進位造、天文和地學等9個領域。

（圖片來源於網絡）

這50位科學家將在五年內獲得由騰訊基金會頒發的300萬元獎金，並且這筆資金的支配將不會受到幹涉。

基金會的發起人、騰訊董事會主席馬化騰表示，期待通過這樣的支持，讓大批的科學家們能夠潛心科研，為國家的科技事業做出突破性貢獻。

在外界認為，無利不起早的騰訊此番操作想必是有什麼商業規劃的時候，騰訊基金會的負責人也澄清道：「沒有任何的商業訴求」，看來騰訊這次的大動作確實是在貢獻企業的社會責任，助力中國科技的發展前行。

據悉，「科學探索獎」是以自主申報的形式展開，本屆「科學探索獎」也首次向港澳開放申報，共有1200多名的科學家進行申報，最終選取了50位獲獎者，其中還有來自香港中文大學、香港科技大學和香港城市大學的3名科學家。

「科學探索獎」不僅非常關注科學領域的建設，也對女性和年輕科學家有所側重，本屆獲獎者中，有5位女性，最年輕的青年科學家僅30歲。

獲獎者們的實力更是讓人難以望其項背，他們中一半以上的人在國內知名大學從業、研究，有著國內王頂尖大學的教育經歷、就業經驗，在獲得「科學探索獎」之前就享有不少殊榮，為國家的科學建設貢獻不少力量。

（入圍科學家名單例舉）

2018年，騰訊在公司成立20周年之際，聯合北京大學教授饒毅、楊振寧，南方科技大學校長陳十一等14位國內頂尖科學家設立了「科學探索獎」，並配置10億元人民幣用於鼓勵中國科學領域人才，基金會每年都會進行獲獎者評選。在2019年第一屆評選中，就有多位院士參與獲獎評選，甚至還有諾貝爾獎、圖靈獎、菲爾茲獎的提名人、獲獎者等，設立之初，就廣受科研界人士的關注。

不過也有人認為，騰訊在國內外都是旗鼓相當的經濟、產業霸主，此番宣傳，更多的目的是向外界宣揚企業名譽、科技產業實力的雄厚程度，這其實更像是一個斥資10個億的大廣告，用於吸引更多的科研人才和國內、外聲譽打造。

但不可否認的是，騰訊的舉動切切實實給了國內科研人才支持和鼓勵。科研成本高、科研經費不足和研究人員收入問題，一直飽受爭議，網民們也認為應該給科研人員更多的資金支持和精神鼓勵，減少人才流失海外的機率，增強中國的科技、科研建設、國際科研地位。

9月18日時，中科院被曝有90多科研人員集體辭職，引發了社會的廣泛思考和探討，相信這類獎金的設置，也在為挽回那些潛心科研的人提供了可能，讓他們感受到自己被重視、被支持的溫暖，這樣的事情發生的概率也會小一些。