墜江大巴司機冉某，凌晨5:44APP唱《再回首》，約4個半小時後出事。（消息來源：成都商報）
大巴出事前究竟是什麼情況？監控晶片已經打撈出水，很快就能回放真相。人們拭目以待。
墜江事故引發思考：公車司機下班後的私生活該不該關心？
單位領導只要管好上班時間就盡職了，下班以後是員工的自由支配時間，領導無權過問。
雖然很有道理，我們老闆不認這個理。
星期一早會，老闆看到專職司機小敏氣色不好，順便問她：是不是身體不舒服？
小敏說：沒啥，只是昨晚和幾個朋友到KTV「K歌」，睡得比較晚。
老闆知情後，立即對她的工作作出調整：今天你留在公司協助車輛安全檢查。
然後老闆自己開車出了門。
據我所知，老闆一慣不講理，並且經常提醒部屬：不要給我講道理，請告訴我結果。
經常被老闆逼著要結果，漸漸「道理思維」變成了「結果思維」。
公司安全員說：為了從源頭上減少和避免安全事故，公車司機的八小時以外必須關心。具體說要關心以下情況：
一、情緒狀況
人非草木，皆有情緒。情緒良好，皆大歡喜。情緒低落，開車就是拿生命冒險。
人的情緒很容易受外界影響，比如夫妻吵架，鄰居衝突，孩子調皮，股票大跌等等，都會影響情緒。
二、業餘愛好
公車司機愛好無小事。比如喜歡喝幾杯，喜歡通宵麻將，沉迷網路遊戲等等，對上班開車影響甚大。
像愛好垂釣、閱讀、聽音樂、栽花養草等等習慣，無疑有助於開好車。
三、飲食習慣
喜歡重口味，長期大魚大肉，導致「三高」肥胖、心腦血管病變，經常喝咖啡提神等等，對正常開車也有不利影響。
四、感情問題
領導是不是關心過頭了？不是。試想，一個公車司機感情問題沒處理好，夜裡寂寞空虛，輾轉反側睡不著覺，白天怎麼會有良好狀態開車？
回頭看我們老闆招聘司機，要求HR上門訪問家屬，了解夫妻是否和諧，家人是否和睦，實在有先見之明。
五、常去場所
常去網吧、按摩店、洗腳房、棋牌室、旱冰場、健身房、咖啡店、KTV等場所，代表著不同的興趣愛好，意味著或養身或傷身的隱蔽後果。久而久之，積極或消極的影響就會波及到開車安全。
公車司機，手裡握著一車人的安危生死，司機的八小時內外都值得領導關心。
下班之後不聞不問，那是失職。