阿里員工正欲跳槽,卻被領導約談漲薪,看到薪水後:真的沒法走了

2020-11-27 騰訊網

選擇工作是我們每個人的人生中都少不了的難題，一些人大學畢業後選擇了一份合適的工作，從此以後一幹就是幾十年，但總是有那麼些人，總是得不到適合自己的那份工作，換了又換，不是覺得企業待遇差，就是覺得工作環境不好，總有各種理由讓自己重新選擇一份新工作。

近日就有網友在網上發文說自己遇到的一件事，自己本來是阿里六年的員工了，本來都和別的企業談好了，準備換一下工作，誰知道被領導叫去談話，薪水也漲到了4.1萬，還配了750股，算了一下收入，比談好的那家企業收入還好，這樣下來，自己又不願走了。

對此很多網友都說了自己的看法，一些網友覺得他就是典型的貪得無厭，永遠不知道滿足，企業領導能夠找他談話，說明還是挺重視他的，給了他更好的待遇，他卻不知道感恩回饋公司，整天老是想的跳槽，換薪水更高的工作，相信沒有哪家企業會喜歡這種員工吧！

還有的網友卻不這麼覺得，俗話說得好水往低處流，人往高處走，要是這位網友是個一無是處的職場混子，相信領導也不會這麼重視他吧，人的價值總是和自己的能力掛鈎的，所以當你有能力選擇的時候，為什麼不能自己去選擇一份更適合自己的工作呢，而是把自己的命運捏在別人的手裡，讓別人擺布。

我覺得這些網友說的都有幾分道理，但也並不適合所有人，我們每個人都有權利選擇自己喜歡的生活，喜歡從事的工作，有些人更側重於工作待遇，但也有些人側重於工作環境，未來的發展前景等等，所以我們看待問題應該更加全面，不適合以點概面，這位換工作的網友也沒有做錯什麼，和企業達成新的協議各取所需難道不是兩全其美的事嗎？

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