緊密圍繞海澱區推進中關村科學城建設、全國科技創新中心核心區建設戰略任務，分為央地人才對接交流、領軍企業國際化培養、重點高校及歸國留學優秀人才三大服務項目組織實施；累計服務海澱區高新技術企業、重點企業、中小微企業等1051家次，海內外各類人才萬餘人參與，歷時3個多月，由海澱區委組織部指導，海澱區人力資源和社會保障局人力資源公共服務中心組織實施的「2019年海澱區人才發展專項資金項目」，於12月上旬圓滿收官。
以「城」之名 線上+線下面向海內外攬才
「我也喜歡中國文化，我認為這裡是適宜工作和生活的地方。」來自辛巴威的外籍留學生，用流利的中文向記者介紹，「我目前正在北京攻讀碩士研究生，馬上就要畢業，這次招聘會的大部分企業我都很感興趣，我認為精通八國語言是我的優勢。」說著一口流利中文的外籍留學生，在「2019年海澱區人才發展專項資金項目」舉辦的招聘會上頗受企業青睞，多家企業當場向他拋出「橄欖枝」。
「明年就要畢業了，聽說中關村好多知名網際網路企業來學校現場招聘，想趁這個機會給自己找一份心儀的工作。」來自華中科技大學的小夏，邊說邊拿著筆在參會企業名錄表上勾勾畫畫，「選擇就業單位，我首先看專業匹配度，這是我的第一份工作，還是會優先選擇平臺較大的企業，這次招聘會的企業有一些網際網路『大廠』，我希望能進入這樣的公司，因為這樣會更全面的鍛鍊自己，找到一個滿意的就業起點。」
「招聘舉辦的很用心也務實，我們基本上場場都參與，應聘的畢業生素質都較高，現場與很多公司需求匹配度很高的學生進行溝通和接洽。本次系列活動規模較大，對我們企業的品牌推廣有很大幫助，明年要還舉辦類似的活動，我們還會報名參加。」同方威視人力資源負責人表示。
招聘會上，中科院軟體中心、中科大腦、啟明星辰、同方威視等高新技術企業參會，行業覆蓋大數據、IT、製造、信息、人工智慧等領域，需求崗位涵蓋人工智慧、電子信息、移動通信、生物醫藥等30餘個方向。累計服務海澱區企業580家次，提供崗位3850個，需求畢業生7646人。線下參與學生6792人次，85%以上為碩、博研究生。累計接收簡歷17321份（其中現場接收紙質簡歷12867份，「才聚雲端」線上平臺接收電子簡歷4454份），滿意簡歷9762份，初步達成意向6449人。
賦能育才 助力企業提升人才競爭力
為進一步提升海澱區企業科技創新能力和經營管理水平，打造一批有國際化視野的高端領軍隊伍，在項目運行期間，海澱公服中心面向海澱區高新技術企業、「獨角獸」企業、胚芽計劃培育企業、海澱區「重點企業」、中關村「十百千工程」、中關村「瞪羚計劃」等創新型企業，聯合北京大學、中國人民大學、對外經濟貿易大學開展北大CEO班、人大CTO班、對外經貿CFO班三期面向企業高層管理人才的高端領軍人才培訓，三期聚焦國際前沿技術的提升特訓營及國際創新論壇。
項目累計邀請48位國內專家教授、5位海外專家教授通過面授課程、互動交流、頭腦風暴、企業走訪、國際創新論壇相結合的方式對參訓人員進行全面培養，包含人工智慧、大數據、5G、區塊鏈、智慧機器人、無人駕駛等國際前沿技術培訓課程，累計服務海澱區企業135家，完成培養各類企業家及核心骨幹404人次，參訓滿意度100%。
「研修班不僅通過聘請政府領導、行業大咖、名校教授為我們授課，還組織豐富多彩的學習形式，啟發了CTO們對新興科技持續不斷的思考，並把這種思考帶入到接下來的工作中，為企業帶來價值。」來自豪爾賽科技公司的一位參訓學員表示，「更重要是通過這次培訓，凝聚了一批優秀企業家，為我們搭建了企業間互動的平臺，加速企業發展。」
搭建平臺 助力轄區央地合作+成果轉化
「央地」人才對接交流活動，是「2019年海澱區人才發展專項資金項目」的又一重頭戲，本次系列活動圍繞「IoT物聯網與人工智慧融合發展、機器人與智能控制專題、工業大數據創新技術與應用、自動駕駛與智慧交通關鍵技術與應用、國際智能傳感器關鍵技術與應用、5G技術與移動通訊關鍵技術與應用專題、軍民兩用新政策新技術新應用、工業網際網路關鍵技術應用與標準化專題」8個方向，採取線上與線下相結合的形式，組織國際技術交易所專家、高校科研院所教授和轄區內企業、創投機構代表，交流探討技術應用、供需合作，及研發諮詢需求等8期項目對接交流活動。
活動邀請了中國科學院、清華大學、北京大學、北京郵電大學，及中國信通院、機械工業儀器儀表綜合技術經濟研究所、中國電子產業發展研究院、工信部賽迪智庫等高校、科研院所教授和企業專家37人，發布科研成果37項。吸引來自物聯網、自動化、移動通信、智能製造、軍民融合、電子科技等領域中關村科學城企業336家次，從事研發、設計和應用的技術負責人、項目管理者924名。
參與企業及代表對項目整體安排、活動計劃、組織實施及服務表示滿意。專家教授分享課題的前瞻性、專業性等內容，對企業「產、學、研、用」一體化發展，及科研成果發展落地、技術引進、專家引進等有極大幫助。 （孫卉）