「黨建係數考核是個『硬槓槓』,有力解決了重業務輕黨建的問題,我們以後決不能掉以輕心,務必把黨建工作抓牢抓實。」近日,在赫章縣考核工作調度會上,各參會單位領導幹部紛紛表示。
近年來,赫章縣創新黨建係數考核機制,充分發揮考核「指揮棒」作用,把「大黨建」工作成效作為高質量發展考核係數,促使高質量發展得分不「縮水」,為鞏固拓展脫貧攻堅成果和推動高質量發展提供強大動能。
安樂溪鄉小河社區黨支部領辦村集體合作社種植的天麻。(赫章縣委組織部供圖)
「赫章創新黨建係數考核機制,就是要考精考準幹部實績,提升黨建水平,切實推動高質量發展,為持續鞏固脫貧攻堅成果、推動鄉村振興提供堅強組織保證。」縣委常委、組織部部長馬吉說。 據悉,該縣黨建係數考核以「大黨建」為統領,以高質量發展績效評價得分為基礎,把大黨建考核指標完成率作為「係數」與之相乘,得出年度綜合考核總分,充分彰顯了黨建工作對高質量發展的引領作用和「乘數效應」。 在大黨建指標設置上,突出指標體系精準度,科學設置高質量考核指標,按照科學化、差別化考核的原則,由縣委辦、縣紀委、縣委宣傳部等10個部門根據職能職責制定,建立大黨建考核綜合評價體系。高質量發展考核指標分共性指標和個性指標,按照「可量化、可操作、可監督」的標準,因地制宜制定,內容涵蓋大扶貧、大安全、大發展等,個性指標由各單位結合自身實際,在遵循發展規律和要求的前提下,量體裁衣設置。 從該縣2020年部分考核結果來看,只有黨建考核與高質量發展績效評價結果都在90分以上,年度綜合考核總分才能在80分以上。 同時,該縣還充分考慮鄉(鎮、街道)和部門特殊性,將30個鄉(鎮、街道)劃為4個類別、72個部門劃為7個類別進行考核。並且加大5個街道城鎮化建設指標和脫貧任務重鄉鎮產業扶貧、就業扶貧等指標的分值權重,穩步推進「四化建設」,倒逼抓實「兩不愁三保障」工作,持續鞏固好脫貧成果。 雙河街道黨工委副書記馬威說:「黨建係數考核和高質量發展指標的設置科學合理,加大了我們城市街道城建指標的分值權重,對推動我們抓好新型城鎮化建設尤為關鍵。」 自實施黨建係數考核制度以來,該縣各鄉(鎮、街道)黨委(黨工委)、縣直各機關黨委和黨組以抓黨建為契機,推動脫貧攻堅等工作取得顯著成效。 古達鄉堅持以大黨建統領大扶貧、大安全、大發展,探索建立了黨支部領辦村集體合作社「發展互助金」,充分激發了黨員幹部群眾激情,有力推動了黨建工作與高質量發展深度融合。 安樂溪鄉以大黨建為統攬,產業發展、鄉村治理等各項工作走在全縣前列。「以大黨建為統攬的係數考核是推動基層抓黨建、推進全面從嚴治黨的重要抓手,對倒逼我們抓好基層黨建工作,聚力高質量發展有著十分重要而深遠的意義。」安樂溪鄉黨委書記蔡明臣說。 此外,赫章縣還堅持正向激勵與負向約束相結合,按類別劃分考核等次,對鄉(鎮、街道)、部門進行排名定等,按30%、50%、20%比例確定了優秀、良好和一般等次,考核得分在80分以下的,確定為較差等次。 「在考核結果運用方面,我們將考核結果作為兌現獎懲的主要依據和黨政幹部選拔任用、評先選優的重要依據。近3年來,共提拔使用或進一步使用了善於推動工作、實績突出、群眾公認的優秀幹部230餘人。」縣委組織部副部長胡庭倫說。貴州日報天眼新聞記者 安通
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